Nelson Mandela, 18 de Julio 1918 - 5 de Diciembre 2013.
Madiba, luchó por la libertad, la justicia y siempre pensó que sí se podía.
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Piensa diferente.
jueves, 5 de diciembre de 2013
¡GRACIAS MADIBA!
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Piensa diferente.
miércoles, 27 de noviembre de 2013
El PIB, La Salud y MyBeweeg
Cuando analizamos el PIB de un país, este está representado por la Oferta y la Demanda agregada. Para nuestro interés hablaremos de la oferta agregada, que sería toda la producción que está dispuesto a vender todas las empresas. Esto viene determinado por los cuatro Factores de Producción.
- El Capital. Las inversiones que se realizan en las empresas y en la sociedad como puedan ser las infraestructuras.
- La Tecnología. Fundamental, los avances de los últimos 50 años en producción y creación de servicios han aumentado el rendimiento y han reducido el tiempo de ejecución. Somos más eficiente y eficaces en gracias a la tecnología. También ha facilitado la globalización, y lo seguirá haciendo.
- El Trabajo. Evidentemente cuanto más trabajadores haya produciendo más oferta de servicios y productos habrá.
- Recursos. Los recursos naturales, por ejemplo un país rico en petróleo ofrece al mercado elementos de primera necesidad.
Estos cuatro factores que son los de producción, no son incompatibles con que sean sostenibles a largo plazo y respetuosos con el medio ambiente, simplemente los economistas lo utilizan como índices para calcular el PIB.
Una vez explicado estos cuatro factores, nos detendremos en dos, el del Trabajo y la Tecnología. Los gobiernos con los impuestos de la sociedad crean hospitales y escuelas con el fin de hacer crecer el PIB. Los hospitales dan salud al factor de producción trabajo, cuanto más sana está una población más y mejor produce. Lo mismo ocurre con al educación, permite avanzar en tecnología y exportar conocimiento, esto hace avanzar y progresar a las sociedades.
Mybeweeg la empresa dedicada a la salud en sus misiones intrínsecas será contribuir al crecimiento del PIB de los diferentes países además de ser un fiel guardián de la salud de las personas. Lo hará mediante programas personalizados de actividad física (La OMS recomienda hacer 30 min de actividad física al día), ejercicios mentales (como puedan ser de memoria), dietas (para cuidar nuestra alimentación) y socializarnos. El ser humano es social y necesitamos a nuestros familiares y amigos para sentirnos mejor. Todo esto es lo que trabaja mybeweeg a través de la tecnología, además de incorporar información y contacto de profesionales de la medicina para gozar de nuestra mejor salud a lo largo de nuestra vida.
Piensa Diferente,
viernes, 22 de noviembre de 2013
Gigantes del Branging, compartiendo su punto de vista
Ayer tuve la ocasión de participar en el evento "Gigantes del Branding" que organizaba el Instituto de Empresa en Barcelona. Los dos maestros invitados fueron Andy Stalman más conocido como Mr. Branding y Marcelo Ghio, ámbos expusieron su punto de vista de cómo cambiará la forma de hacer branding.
Les dejo con los aspectos que más me llamaron la atención.
Maercelo promueve el OxitoBrands. Basado en la Oxitocina, más conocida como la molécula del amora, habla de crear marcas que despierten la síntesis de esta hormona. Para ello el experto considera fundamental generar promesas y cumplirlas. "Tengo más fe en las promesas de las empresas que en las de los gobiernos, si dejan de cumplirlas dejo que comprarles".
Me gustó el concepto de cumplir las promesas, así ganamos credibilidad, pero sobretodo generamos confianza, desde mi punto de vista, la base de toda relación. Excelente Exposición.
Me gustó el concepto de cumplir las promesas, así ganamos credibilidad, pero sobretodo generamos confianza, desde mi punto de vista, la base de toda relación. Excelente Exposición.
Andy destaco que necesitamos personas que quieran y puedan cambiar el mudo como Steve Jobs, Gandhi u otros que han habido en la historia. Comentó: "Un gramo de hacer vale más que un 1kg de de decir". Les dejo con un vídeo que nos mostró.
Para finalizar habló de la campaña de hacer 8 abrazos al día y animos a todos los asistentes a darse abrazos, una experiencia francamente positiva.
Viví muchas emociones positivas a lo largo de las dos exposiciones, reí, lloré y me sentí inmensamente feliz, pongamos valor a las marcas y démosles emoción conseguiremos que las personas sonrían más! Y eso.... es muy bueno!
Piensa Diferente
domingo, 20 de octubre de 2013
Los 3 Retos del Sector del Fitness: Resumen ponencia.
Foto de Horacio Alcalá. Un momento de la ponencia impartida.
En primer lugar quiero agradecer a todos los asistentes al Congreso Internacional de Body Life y a la organización por su excelente trabajo de esta primera edición.
Vinieron más de 80 gestores de diferentes centros de España en los que vi viejos y nuevos amigos de profesión. Fue un auténtico honor verles y conversar de nuevo con ustedes. Entre ellos estaban:
- Nacho Negredo. (DiR)- Oriol Vega. (Can Melich)
- Alberto Hernando. (Holmes Place)
- Pablo Pópez de Viñaspre. (Wellness & Sport)
- Sergio Pellón. (Metropolitan)
- Ricardo García. (Ayuntamiento Madrid)
- Carlos Murillo (Director de los Master UPF)
- Entre otros...
En mi exposición expliqué los motivos por lo que los centros de Fitness & Wellness tienen que cooperar y que el equipo es el que ayudará a mantener el tejido empresarial del sector. Estos dos puntos previos fueron la base para argumentar los motivos por los que el Fitness tiene que ir a la Salud, La Masificación Personalizada y la implementación de la IT. Pinchando en la siguiente imagen llegar a la presentación completa.
(Si están interesados en ampliar en los conceptos de Cooperación en el Sector y Marketing Blended, lo encontrarán en la revista de Junio 12' y Febrero 13' de BodyLife).
Por último quiero agradecer al equipo de BoyLife su confianza y felicitarles por su excelente trabajo en esta primera edición.
Espero que la presentación fuera de su agrado y espero verles muy pronto.Entre todos haremos el sector más fuerte.
Piensa Diferente,
domingo, 6 de octubre de 2013
Estrategia de Operaciones en MyBeweeg: Masificación Personalizada,
Estrategia de Operaciones en MyBeweeg:
Masificación Personalizada,
Una estrategia
básica de operaciones que están siguiendo muchas empresas es un producto estándar
personalizarlo para cada consumidor.
Lo podemos
ver en Apple, si compras on-line
puedes hacer una inscripción gratuita al hardware. En Coca Cola, en su campaña poniendo nombre a
las latas para que cada persona elija en la que se siente más identificado. O
en Nutela que si lo solicitas ponen un nombre propio en lugar de Nutela.
En el
mundo de la salud, el líder será MyBeweeg personalizando cada programa a cada
persona y fomentando un estilo de vida saludable. La clave residirá en tener
multitud de usuarios, el volumen. Aprenderemos
de cada uno y será fácil que encuentres un Beweeg (persona) o un grupo de ellos
similar con tus inquietudes.
Esto permitirá que cada usuario pueda encontrar su estilo de
vida saludable, aun que sea altamente dinámica y cambiante, el producto también
tiene que serlo, adaptándose a las necesidades de cada persona.
Cómo se va a generará todo esto…. Muy pronto en www.mybeweeg.com
Sigue su blog: http://blog.mybeweeg.com/
¡Piensa Diferente!
jueves, 12 de septiembre de 2013
Avance de Ponencia: "Los tres factores claves para ser un centro de éxito en el 2017"
Del 15 al 18 de Octubre se celebra en Barcelona el Saló de la piscina, paralelamente la revista internacional Bodylife organiza el congreso internacional de gestión deportiva.
En ella veremos diferentes ponencias de profesionales de diversos sectores, como el textil de la mano de Manel Jadraque (Director General de Desigual), digital de Roca Salvatell con su CEO o Antonio Manzanera Director de Savior Venture Capital.
Estos diferentes puntos de vista enriquecerán enormemente el buen saber hacer de los gestores deportivos aportando un punto de vista diferente y nuevo. Para ver el programa completo pincha aquí.
Por mi parte realizaré una ponencia orientada a los principales cambios que sufrirá el sector, orientadas a la Personalización Masificada, Salud y Nuevas Tecnologías. Les dejo con un avance de la que será mi ponencia:
Espero que les guste, les espero en el congreso el 17 de Octubre en Barcelona.
Piensa Diferente,
lunes, 8 de julio de 2013
Sueños,
Esto es simplemente un pequeño legado que quiero dejar, por si alguien lo quiere compartir.
Sant Pau, en un lugar del Priorat.
La Libertad: "Es un derecho que todos tenemos, pero todos los días tenemos que luchar para conseguirlo."
La Amistad: "Sabrás que es una amigo, cuando lo de todo, sin pedirte nada a cambio"
El Amor : "Ella, ellos, mi familia"
El Trabajo: "Yo nunca trabajé, siempre fue una diversión y además me pagaban por ello"
El Sexo: "No es importante con cuántas haya estado, si no que ella sea la última"
La Familia: "Mi Pasión, lo más bello del mundo"
La Honestidad: "Es algo que tendría que estar siempre presente, es una lástima que la gente le tenga miedo"
El Esfuerzo: "Siempre da un resultado, aun que a veces no es el esperado"
La Paz: "Creo que eso solo lo conseguimos, cuando dejamos este mundo"
La Muerte: "Hace que todo los días recordemos cuanto queremos a los nuestros, a los que están y a los que no."
La Violencia: "La podemos parar mostrando a nuestro rival, nuestro lado más debil, luego lo decimos que golpe en él"
La Voluntad: "Siempre hay algo que te motiva, búscalo, encuéntralo y hazte con ellos, la voluntad vendrá sola, de hecho siempre ha estado allí."
Esperanza: " Con ella nos tendríamos que despertar y acostar todos los días"
Piensa Diferente: "Mi Blog"
lunes, 27 de mayo de 2013
Tan pequeña y tan grande! La universidad de Vic lo ha vuelto a conseguir, ser líder!
(Clica la imagen para ver el BodyDub)
Como sabeis estudié ciencias del deporte en la universidad de Vic. Más conocida como UVIC.
Mi Universidad está situada a unos 80 Km de Barcelona, apenas tiene 5000 estudiantes por curso y es la más pequeña de Cataluña.
Pero como se dice en catalán se dice "En el pot petit hi ha la bona confitura" y así es! En 2010 la UVIC lanzó el Lip Dub más visitado de todas las universidades del mundo.
Ahora lo hace en Mayo 2013, con el BodyDub UVIC.
Ser líder consiste en eso, ser capaz de Innovar una y otra vez.
Piensa Diferente,
¡Orgulloso de formar parte de esta Universidada! Universitat de Vic!
jueves, 25 de abril de 2013
España va bien!!! Hay que seguir así!
Seguramente muchos os ha sorprendido el título de este post, pero así lo veo y así lo pienso.
Estoy seguro que el rumbo que está cogiendo España es el correcto, pero por desgracia no es un ritmo rápido. Des de mi punto de vista salir de la crisis depende de dos factores.
Formación y Exportar
La Formación.
Clave, vital, básica. Pero ya no vale con tener una carrera universitaria, tenemos que ser capaces de convertir el conocimiento en algo productivo y en eso España, es poco eficiente, de momento...
Cada día hay más Doctorados, pero sus tesis no son aprobechables para empresas o para crear empresas. Simplemente aspiran a ser funcionarios. Les invito a que los estudios que realicen, desde el minuto uno piensen en cómo lo podrán aplicarlos en el mundo empresarial. Ese es el reto de la nueva formación, convertir el conocimiento en producción, lo que sería el Know How.
Las sensaciones que tengo, es que los jóvenes se están esforzando en esta dirección, este es uno de los primeros síntomas que me dice que España va bien.
El segundo punto a destacar en formación y quiero aplaudir la iniciativa por parte de la Generalitat de Catalunya es exigir a los futuros grados el Nivel de First Certificate.(Recomiendo la web: www.englishaula.com para sacarse los títulos oficiales) esto hará que los catalanes sean más competitivos, que sea más fácil exportar productos o bien a que el talento salga fuera.
Exportación.
Como apuntaba el economista Niño Becerra, si hacemos desaparecer 3.000.000 de parados, el paro se reducirá un 50%. Si estos jóvenes dominan el inglés, será más fácil que sean contratados en el extrangero y serán más competitivos. Una vez estén fuera de Espanya, serán unos excelentes embajadores de productos Espanyoles, facilitarán la exportación y abrirán mercado. Que los españoles salgan del país es bueno, facilitará el crecimiento de España desde fuera. Es el segundo punto por el que pienso que España va por buen camino.
El tercer punto fuerte en la formación, seria algo así como: La Cabra tira para el monte. Al salir de casa, se empaparán de otras culturas, de nuevos conocimientos y know how, que permitirá que a su vuelta España siga ganando combatividad.
- Los españoles en un corto plazo hablarán inglés gracias a la nueva ley y serán más competitivos.
- Los jóvenes que emigran ayudarán a exportar producto.
- A su vuelta vendrán con nuevos conocimientos que mejorará la combatividad.
No tengan duda, España va bien! Pero la solución no está a corto plazo.
Piensa Diferente.
domingo, 17 de marzo de 2013
La Pasión, es la vida!
Encontrar la pasión hace que todos los días seas feliz, eso es fundamental para vivir. Me gustaría que vieran este brillante anuncio, para poder profundizar en el concepto de la pasión.
(Pincha la imagen)
En la World Race pasan penurias, hambre, sed, pero siguen allí. Hablan de que su rival es fuerte: El Mar. Pero su amor por él aun és más grande y eso es lo que les mueve hacer la world race. Este amor, se llama pasión.
Cuando estamos delante de una persona que tiene pasión por algo, sea científico, deportista, político o lo que él o ella quieran ser, sentimos admiración. No llegamos a comprender el motivo por el que hacen las cosas, y muy probablemente nosotros no las haríamos, pero ellos sí. Estas personas son las que cambian el mundo, y saben qué? Además son felices con lo que hacen.
Antes de ayer hablaba con una joven que acaba de terminar su carrera en periodismo. Quería hacer un master, y le pregunté cuál era su pasión. No lo sé me respondió, le respondí encuentrala, y sabrás que master tienes que hacer. El dinero no es lo importante, si eres bueno en lo que haces, te pagarán por ello seguro. Pero no dejes de ser feliz por un sueldo, si haces algo que no te gusta, sigue tu pasión y llegarás a un empleo o abrir una empresa que te remunere por lo que realmente vales. Pero sigue tu pasión y parte de tener seguridad económica... serás feliz!
Para encontrar la pasión tenemos qué hacernos las siguientes preguntas.
- Qué me hace feliz todos los días? La familia, los hijos, cambiar el mundo, inventar, sentir el viento, el reconocimiento social, conocer culturas, ayudar a las otras personas, los animales, correr. Hay miles, tienes que encontrarlo que te hace feliz a ti.
- Cuándo me cansaré de ello? Si tu respuesta es nunca. Esa es tu pasión.
Busca tu pasión, nunca más volverás a trabajar y serás muy feliz. (La imagen me la facilitó Joaquin Grech)
Piensa diferente
jueves, 28 de febrero de 2013
Fenomeno Harlem Shake.
Como sabeis siempre he sido partidario de que las empresas hagan virales con sentido para ayudarlas a dar a conocer su productos y servicios. En estas últimas semana en la red mediante YouTube ha aparecido el nuevo fenómeno Harlem Shake.
Es bastante sencillo de realizar,
- Únicamente se requiere de un plano general de un espacio.
- Un figurante empieza a bailar la canción que dice: "Con los terroristas"
- Segundos después todos los figurantes se desfasan.
La gracia está en ver que acciones realizan los figurante parados.
Una empresa pionera e innovadora como Caldea ha acertado en esta iniciativa. Caldea fue uno de los primeros centros termolúdicos de europa, y 15 años después sigue marcando tendencia aprovechando las oportunidades que da la red. Una vez más muestra innovación y que sabe adaptarse a los nuevos timepos. Pinchen en la foto para ver el víedo.
También les dejo con un video resumen del TOP 10 para entender el fenómeno.
Cada empresa tiene que saber aprobechar los virales, si ninguna duda ayudan a crecer.
Piensa Diferente.
domingo, 27 de enero de 2013
Los emprendedores son el futuro sin ninguna duda.
Recuerdo cuándo era pequeño que iba de colonas a Francia con mi amigo Demian Martinez, allí con el poco dinero que me daban mis padres, compraba cometas y las alquilaba a los otros niños, conseguí volver con más dinero con el que llegué, además de comerme todos los helados que me apetecieron. Nada mal par aun niño de 9 años.
Seguia mi formación, en la ESO, el Bachillerato y luego la universidad. En toda mi formación, nunca, ni una sola vez, me preguntaron ¿por què no abres una empresa?
Por lo contrario, parte de mi entorno, me animaba a ser profesor, policia, bombero, dedicarme a ser funcionario. Tenía claro que no quería ser funcionario, es cierto que puede dar cierta estabilidad económica, pero la idea de pasarme los próximo 40 años dando clases de educación física no me atraía nada. No tengo ni pasión ni vocación para ello.
Así que sabía que quería estar en el mundo de la empresa, me parecía más dinámico y apasionante. Un mundo que me decían que explotaban a la gente, que eras solo un número, que tu opinión no contaba para nada. Mi experiencia, es que nunca me he sentido explotado y siempre he tenido la impresión que mi opinión si que contaba, pero como todo hay que decirlo y pedirlo en el momento justo y adecuado. Eso no quita, que me exijan calidad y dedicación en mi trabajo.
En 2011 me llamaron de la Universidad de Vic que se cumplían 10 años de la inaguración del Grado, yo fui el primer delegado así que dirigí unas palabras a los jóvenes estudiantes. Les pregunté que en 10 promociones, de los 800 graduados, únicamente 1 había conseguido ser funcionario. No por falta de talento, si no porque no salían plazas de profesores, y en los próximos años creo que habrán pocas nuevas vacantes. Así que les recomendé, que emprendieran, que no esperaran, que tenían 4 años para abrir y crear sus empresas.
Como he dicho en múltiples ocasiones el iMBA del IE me cambio la vida, no solo por la gente que conocí si no por el modo en qué la conocí y lo que vivimos. Allí nos enseñaron que para emprender son necesarias dos cosas, Un equipo y una pasión. Buscar vuestra pasión y encontrar el equipo, el resto os lo traerá el tiempo.
El septiembre pasado volvi al IE hacer una visita a viejos amigos, y mi sorpresa fue ver el nuevo edificio. En la planta -1 de Maria de Molina 31 se encuentra el A31! Un lugar pensado y creado para emprendedores de la mejor escuela de negocios de Europa y una de las diez mejores del mundo. Os dejo con algunas imagenes, en ella veremos, mesas creativas, una pared de cristal para apuntar ideas, zonas verdes interiores, cocina y todas las herramientas que permiten la interacción entre emprendedores. Pienso que en toda Universidad tendría que haber una A31.
Los emprendedores son como bortes verdes, como he escrito en algún otro post, las empresas son como arboles en el bosque, esto convierte a los emprendedores en potenciales para crear empresas, ejemplos hay miles, Steve Jobs, Bill Gates, Amancio Ortega. Personas que con una pasión consiguieron crear multinacionales que han cambiado el mundo y han generado cientos de miles de puestos de trabajo.
Por ello os recomiendo a todos... ¡EMPRENDER! Es lo único que puede garantizar vuestro futuro, el de vuestras familias, amigos y la sociedad.
Piensa Diferente,
jueves, 17 de enero de 2013
Afrontando un nuevo reto profesional
Puedo considerarme un suertudo, este 2013 afronto un nuevo reto profesional. Desde el pasado mes de Diciembre he empezado a trabajar en una nueva empresa, SEMTEE. Más conocida como Caldea.
Así es, estoy como Responsable del Club de Socios de Caldea e Inúu. Se ha realizado una inversión de más de 40 MM de euros realizando una puesta realmente innovadora personalizando experiencias de forma masiva. Puede parecer una contradicción pero no lo es, en algún otro post explicaré cómo se puede realizar esta operativa realmente innovadora.
Mi misión será trabajar el mercado nacional de Andorra pero no quiero entrar en este punto ya que forma aparte de mi día a día pienso que puede aportar poco valor al lector. (Si no es así me lo comentais y estaré encantado de compartirlo).
Lo que para mi realmente importante es el cómo afrontar un nuevo reto profesional. Y esto es lo que os quiero explicar. Al igual que en vuestra vida os recomiendo que os marquéis una visión y una misión.
En mi caso, mi visión es dar felicidad a mi familia. Misión: Mediante la formación y la innovación aportar seguridad y conocimiento a todos sus miembros.
En este caso, entro en una organización nueva que lleva más de 15 años funcionando la cual tiene una visión, misión y valores. Es muy importante alinear la visión que voy a desarrollar en la empresa con la de SEMTEE.
Mi visión: Hacer Felices a todos los Stackeholder de la empresa. Esto implica hacer felices a colaboradores, jefes, clientes, proveedores y todas las personas que se relacionen.
Os dejo algunos consejos que espero que me permitan llegar a mi Visión.
2) Observar.
3) Proponer siempre con respeto.
4) Dar a los otros lo que quieren para ellos.
Haciendo esto, poco a poco espero ayudar a todos los miembros, a ser un poco más felices, y que el árbol SEMTEE siga creciendo.
Piensa Diferente.
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